Συναδέλφισσες/ συνάδελφοι,
Βρισκόμαστε στα μέσα περίπου του α’ τετραμήνου και τα λειτουργικά κενά σε εκπαιδευτικούς και σε μέλη ΕΕΠ-ΕΒΠ στην ΔΔΕ Ηρακλείου υπολογίζονται πάνω από 170! Δυστυχώς, το ΥΠΑΙΘΑ αντί να καλύψει όλα τα κενά με την έναρξη της σχολικής χρονιάς ώστε όλο το προσωπικό να βρίσκεται στα σχολεία από την 1η Σεπτέμβρη, προβαίνει σε ανακοινώσεις επικοινωνιακού χαρακτήρα και επιδίδεται σε πρακτικές κοινωνικού αυτοματισμού. Με αυτόν τον τρόπο στρέφει την κοινωνία εναντίον των εκπαιδευτικών, υπονοώντας ότι για τα κενά ευθύνονται οι νεοδιόριστοι εκπαιδευτικοί που λαμβάνουν άδειες ανατροφής καθώς και ότι οι προσληφθέντες αναπληρωτές δεν αναλαμβάνουν υπηρεσία. Παραβλέπει, όμως, ότι οι συγκεκριμένες άδειες είναι νόμιμες και αποτελεί αναφαίρετο δικαίωμα κάθε εργαζόμενου καθώς επίσης ότι οι μισθοί των δημοσίων υπαλλήλων παραμένουν χαμηλοί, η εύρεση στέγης ιδιαίτερη δύσκολη λόγω του υψηλού κόστους των ενοικίων και οι θέσεις σε βρεφικούς και παιδικούς σταθμούς, περιορισμένες για τα παιδία των εκπαιδευτικών.
Παράλληλα, έρχεται σήμερα το Υπουργείο Παιδείας μέσω των Διευθυντών Εκπαίδευσης να δίνει εντολές στους διευθυντές/ ντριες των σχολικών μονάδων να αναθέτουν υπερωρίες στους εκπαιδευτικούς προκειμένου να καλυφθούν τα χιλιάδες κενά, αντιμετωπίζοντας για ακόμα μια φορά το ζήτημα της υποστελέχωσης των σχολείων με τη λογική του κόστους – οφέλους.
Η ΕΛΜΕ Ηρακλείου ενημερώνει τους συναδέλφους ότι σύμφωνα με την παρ. 3 του άρθρου 100 του Ν. 4823/2021 αναφέρει:
«3. Ο Διευθυντής ή ο Προϊστάμενος της σχολικής μονάδας δύναται να αναθέτει σε εκπαιδευτικό που έχει τοποθετηθεί στη σχολική του μονάδα υπερωριακή διδασκαλία, υποχρεωτική ή προαιρετική, έως πέντε (5) ώρες την εβδομάδα, για την κάλυψη διδακτικών αναγκών. Η ανάθεση υπερωριακής διδασκαλίας, κατά το προηγούμενο εδάφιο, επιτρέπεται μόνο εφόσον, οι εκπαιδευτικοί της ίδιας ειδικότητας που υπηρετούν στη συγκεκριμένη σχολική μονάδα καλύπτουν πλήρως το υποχρεωτικό τους διδακτικό ωράριο και δεν υπάρχουν πλεονάσματα ωρών της ίδια ειδικότητας σε σχολικές μονάδες της ίδιας ή όμορης ομάδας σχολείων.»
Συνεπώς, σύμφωνα με τα ανωτέρω προκύπτει ότι:
1. Με την παρ. 3 του άρθρου 100 του Ν. 4823/2021 ο διευθυντής του σχολείου δύναται και δεν υποχρεούται να αναθέτει σε εκπαιδευτικό υπερωριακή διδασκαλία.
2. Δεν μπορούν οι διευθυντές/ντριες των σχολείων να προβούν σε ανάθεση υπερωριακής διδασκαλίας διότι δεν είναι σε θέση να γνωρίζουν αν υπάρχουν /ή δεν υπάρχουν πλεονάσματα ωρών της ειδικοτήτων για τις οποίες καλούνται να αναθέσουν υπερωριακή διδασκαλία σε σχολικές μονάδες της ίδιας ή όμορης ομάδας σχολείων.
Επιπλέον, η ΟΛΜΕ έχει προκηρύξει στάση εργασίας για όλες τις υπερωρίες και σε αυτή την περίπτωση δεν υπάρχει περικοπή μισθού αλλά οι εκπαιδευτικοί που συμμετέχουν στις στάσεις εργασίας, δεν αμείβονται για την/τις υπερωρία/ες. Παραθέτουμε συνημμένα την σχετική απόφαση της Ομοσπονδίας για τις υπερωρίες.
Η ΕΛΜΕ Ηρακλείου καλεί όλες και όλους τους συναδέλφους να συμμετέχουν μαζικά στην παράσταση διαμαρτυρίας που είναι προγραμματισμένη για την Τετάρτη 26 Νοεμβρίου στις 2μ.μ. στην Περιφερειακή Διεύθυνση Εκπαίδευση Κρήτης (Λ. Κνωσού 6), διεκδικώντας την άμεση κάλυψη των όλων των κενών και τη μη εφαρμογή των οδηγιών για ανάθεση υπερωριών σε εκπαιδευτικούς. Για το λόγο αυτό, το ΔΣ της ΕΛΜΕ Ηρακλείου κηρύσσει 2ωρη στάση εργασίας (12μ.μ. – 2μ.μ.) για την διευκόλυνση της συμμετοχής των συναδέλφων/ ισσων στην κινητοποίηση.
